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Show E A PESRERO A pe UI TA 06 2004 MATRIX BAJO INVESTIGACION EL poralmente la participación del Estado de Utah en el programa federal llamado “Matrix” “Hace unos días atrás se me- preguntó. si sabía que era Matrix y por supuesto yo contesté que era una película de acción” dijo la gobernadora. Pero realmente no hay tal película. Inmediatamente después de La gobernadora Olene S. alker anun-* ció la medida. enterarse lo que es el programa y lo que Por: Cecilia Skinner puede representar para los SALT LAKE.habitantes del Estado de Utah, “Walker anunciará intela gobernadora Walker ordenó grantes del Comité, que evase suspendiera temporalmente luará participación en el prola participación y pidió obtener grama federal”. más cono-cimiento en el proa gobernadora Olene S. grama. Walker en rueda de prensa “MATRIX” (Multistate Antiel pasado Enero 29, anunció que se ha suspendido tem- Continua pag 7 Hi PROBLEMA DE NO PAGO DE SALARIO A TRABAJADORES HISPANOS REQUIERE SOLUCIONES INMEDIATAS Por : Cecilia Skinner SALT LAKE.espués de la muerte del D empresario de Lehi que se negó a pagar el salario de un hombre que había trabajado sin descanso para poder _ traer el pan a la mesa para su familia y de que este último le disparara al patrón matándolo y consecuentemente yendo a la cárcel a pagar por su crimen, varios líderes de la comunidad latina y la directora de la Division Antidiscrimatoria y de Trabajo, Sherrie Hayashi, se reunieron en la Iglesia Católica de San Francisco de Asis de la ciudad de Provo, para discutir la manera más apropiada de ayudar a los trabajadores a defender sus derechos y pre- sentar sus casos de discrimi- nación a las entidades apropiadas para evitar enfrentamientos ESPERANZA PARA PADRES CON HIJOS CIUDADANOS? Viene de primera pag esto va en beneficio del niño ya que se le podrá proveer con la oportunidad de mantener su familia unida y estable y proporcionarle de esta manera un mejor futuro y bienestar. El Senador Davis dijo: “Esta resolución es una declaración al Congreso de como Utah se siente con respecto a la familia y lo que siente con respecto a los ciudadanos de los Estados Unidos. El hecho de nacer en los Estados Unidos los hace ciudadanos y debemos de proteger los derechos que se tienen como ciudadanos. Todo ciudadano tiene derecho de tener una familia y el Congreso necesita estudiar este asunto. Lo que pretendemos con esta resolución es que el Congreso vea los derechos que como ciudadanos tienen estos niños que han nacido aquí cuyos padres son indocumentados. Es muy importante proveer un ambiente estable a los niños, donde puedan ser criados y * educados por sus padres.” Davis agregó que esta resolución está basada en los derechos de los niños nacidos en Estados Unidos que por una u otra razón sus padres no tienen en este momento la documentación establecida para permanecer aquí. Hay muchas manera de estar indocumentado. No es únicamente para las personas que se pasan la frontera sin papeles, sino también para aquellos que han venido a estudiar y sus estatus cambian mientras permanecen aquí. Muchos otros, no renuevan sus residencias en el tiempo estipulado y pierden todos los derechos o personas que han venido con visas de trabajo y pierden este estatus. “En todas esas personas estamos pensando, cuando proponemos esta resolución”, agregó Davis. Al entrevistar. a. Israel González,de orígen peruano y estudiante de BYU, quien se encontraba presente en la audien- cia, nos manifestó que si esta re- solución llena su cometido sería un logro muy importante para la comunidad hispana y todos aquellos inmigrantes que estaban en la misma situación. “Creo que sería algo muy bueno para la comunidad ya que se reconocería uno de los derechos que estos niños tienen como ciudadanos de poder tener una familia estable y feliz.” González agregó, “ La estabilidad que se le daría a la familia es invaluable, los niños crecerían en un ambiente completamente diferente y por su puesto tendríamos menos problemas con los jóvenes. Los padres tendrían mayor propiedad en enseñar a sus hijos los valores y la familia estaría más unida”. También tuvi- mos la oportunidad de entrevistar algunas personas norteamericanas, nacidas en Estados Unidos y criadas en Utah con respecto a: lo que pensaban de esta resolución y Melissa Ransom nos dijo: “ Me siento muy bien con esta resolución porque sé que ayudará a la comunidad. Al mantener las familias unidas, y proteger los El senador Gene Davis, avanza con sus propuestas migratorias. se toma más encuenta este asunto y se convierte en una realidad no sería una carga para el gobierno. Al contrario, estaríamos trayendo progreso a la nación.” Para James Yapias, Presidente de “Democratic Caucos”fué muy importante el hecho que la resolución pasara unánime. “Ahora es donde la comunidad derechos de estos niños ciudadanos, vamos a tener más per- sonas involucradas trabajando en beneficio de la comunidad y esta- su fortaleciendo ' las familias que es la base de nuestra sociedad. Creo que es una buena resolución porque fué unánimente aprobada tanto por republicanos como por demócratas. Yo soy republicana y pienso que si tra sociedad, Si no saben quien es representante, se de quince años. “Es una tranquilidad muy grande ser ciudadana y poder hablar sin miedo. Yo sí considero que el señor que mató cometió un crimen y que eso NO PUEDE y no debe pasar, pero al mismo tiempo yo me pregunto: Es necesario que muera alguien para que finalmente los que se suponen que están encargados de prote- No importa han sido empleado, no se le trate como si fuera la primera vez que los infringe. Bob Gallegos, presidente de la organización RAZPAC enfatizó que es necesario investigar más a fondo a estos patronos y obligarlos a cumplir sus deberes para con los empleados. Entre las conclusiones de la reunión se mencionó la necesidad de educar más tanto a los buscar soluciones? Saben ellos lo que es tener en la casa una empleadores como a los esposa y unos niños sin comer - empleados y dejarle saber a porque el patrono no paga y las estos últimos a través de los personas del estado están muy medios de comunicación cuáles ocupadas con miles de casos son sus derechos. como éste? La desesperación Las personas que sientan que muchas veces lleva a que han sido discriminadas o abusucedan tragedias que no sadas en sus trabajos pueden deberían suceder. Yo si quiero llamar al 1-800-530-6921, que el periódico publique mi donde recibirán información en mensaje y le diga a los señores forma completamente privada de la oficina de discriminación sin transmitirla a ninguna otra y a los líderes latinos que entidad. La información se actúen a tiempo porque el hamusará Únicamente para hacer bre no da espera,” concluyó valer los derechos del trabaPérez. ] jador. Por otra parte durante la Al final se mencionó la reunión se reconocieron los necesidad de continuar con este derechos de toda persona que tipo de reuniones para lograr hace un trabajo, de recibir una soluciones mas permanentes al paga apropiada y a tiempo. Se problema de NO PAGO DE mencionó que hay muchas entiSALARIOS a los trabajadores dades que respaldan al empleahispanos. Al cierre de esta edido y le ayudan a hacer valer sus ción todavía no se había derechos y la necesidad de que recibido ninguna nueva inforhaya una comunicación directa mación sobre la ' próxima entre esas entidades y la “Antireunión. - GLENSTIRES Para obtener el mejor negocio en llantas Este nec Enero ts de sa caro en Ónen estilo para estlar aconden ts No tiene dinero suficiente para Comprar llantas nuevas? A iaa Usted podra disfrutar todas las ventajas de una llanta nueya cc pueden s1 es demócrata o republicano. Lo . más importante es que seamos parte del proceso de las leyes que nos van a afectar directamente”. a la reunión, muchos los casos que se han resuelto a favor del empleado pero se hizo énfasis en buscar solución al hecho de que siempre que un empleador consecutivamente viola los derechos del gernos actúen y se reunan para visite comunicar con la gobernación y allí se les dará el nombre de su representante de acuerdo a la división geográfica. discrimination Division” (Division Antidiscriminatoria y de Trabajo del Estado). De acuerdo con los asistentes ha vivido en este país por cerca tiene parte, cada uno de nosotros formarmos parte en la toma de estas decisiones. Les pido que se comuniquen con sus representantes y les hagan saber la manera como esta resolución impactaría a nues- mos entre patrones y empleados. “Es muy triste que algo tan terrible tenga que suceder para que las autoridades hispanas y americanas se pongan a trabajar en algo que debería existir por derecho propio,” dijo a este periódico Enedina Pérez, quien sandy - GLENS TIRES 9534 5. slate 51. 250-9488 West valley 3360 5. Redwood Road 372-0213]. |