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Show N OT i C i A S d i A r i A S E N w w w. a h o R au ta h . Co M P.4 » d E L 4 A L 10 d E S E P T i E m b r E d E 2008 Opinión Que se escuche su voz » Envíe cartas al editor a Ahora Utah al 90 S. 400 West, Oficina 700, Salt Lake City, UT 84101 o a cartas@ahorautah.com. Matson » Cagle Cartoons IRS » Paquete de instrucciones ahora disponible en español Personas elegibles en Utah aún no reclaman su pago de estímulo El Servicio de Impuestos Internos (IRS) anunció que el paquete informativo 1040A-4 sobre el estímulo económico, recién enviado a 5.2 millones de hogares, ya está disponible en español. Así, el IRS continúa su esfuerzo dirigido a las personas jubiladas y a los veteranos elegibles, quienes podrían ser elegibles para un pago de estímulo de hasta 300 dólares (600 dólares para matrimonios) más 300 dólares adicionales por cada niño elegible menor de 17. Sólo necesitan presentar una declaración federal simplificada para recibir su pago de estímulo. El Paquete 1040A-4(SP), recién traducido al español, incluye todo lo necesario para presentar una declaración de impuestos incluyendo instrucciones, una muestra del Formulario 1040A y un Formulario 1040A en blanco. El paquete en español está disponible en-línea, Paquete 1040A-4(SP), o lla- Comentario » Andrés Oppenheimer Los maestros latinoamericanos presentan examen de habilidades Muchos mexicanos recibieron con consternación el reciente anuncio de que casi el 70 por ciento de los maestros mexicanos no habían aprobado un nuevo examen nacional destinado a evaluar si tienen la preparación básica para ser educadores. Yo, en cambio, celebré la noticia. Lo que está ocurriendo en México podría tratarse de una de las tendencias más esperanzadoras —y menos conocidas— que están teniendo lugar en Latinoamérica. Por primera vez México ha empezado a exigir que todos los maestros que se postulan para enseñar en las escuelas públicas aprueben un examen nacional. Y los deprimentes resultados del primero de esos exámenes, al que fueron sometidos 71 mil maestros el 11 de agosto pasado, han hecho que el país tome conciencia de la profundidad de su crisis educativa. Hasta ahora los maestros mexicanos conseguían sus cargos gracias a casi cualquier cosa salvo sus conocimientos académicos o su capacidad didáctica. En las escuelas públicas gran parte de los educadores eran elegidos por el poderoso sindicato de docentes, con frecuencia tomando en cuenta sus lealtades políticas, o compraban sus cargos —lo que les garantizaba un empleo vitalicio— por alrededor de 5 mil dólares. No es sorprendente, entonces, que México ocupe el puesto 29 entre 30 países en una evaluación reciente realizada por la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico (OECD) que mide los conocimientos de lectura, matemáticas y ciencias de los jóvenes de 15 años. Pero el 15 de mayo, emulando experimentos realizados en Chile y otros países latinoamericanos, el gobierno mexicano firmó un acuerdo con el Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación, por el cual ambas partes acordaron someter a un examen a todos los maestros que se postularan para cubrir un cargo. Según el acuerdo, conoci- do como la Alianza por la Calidad de la Educación, todos los cargos docentes se cubrirán desde ahora más según la puntuación obtenida por los educadores en esa prueba. Jorge Santibáñez, un alto funcionario de la Secretaría de Educación que supervisa el programa, me dijo que México tiene más de un millón de docentes y alrededor de 45 mil nuevos cargos por año. Esto significa que cada año se renovará casi 5 por ciento del plantel nacional de maestros con nuevos docentes que habrán tenido que aprobar ese examen de aptitud y conocimientos, lo que permitirá una mejora gradual del sistema educativo en los próximos 20 años. ‘’Pero no podemos darnos el lujo de esperar tanto tiempo’’, dijo Santibáñez. “De manera que nos proponemos ofrecer cursos de capacitación a los maestros existentes para que pasen luego por un proceso de [re]certificación en los próximos años’’. ‘’Estamos pensando capacitar unos 150 mil profesores por año’’, explicó. “Entre los reemplazados y los reentrenados podríamos lograr una profesionalización de todos los docentes en los próximos siete años’’. ¿Pero el sindicato de maestros está de acuerdo?, le pregunté. Como casi todos los otros países latinoamericanos, México tiene un sindicato de maestros políticamente poderoso que, hasta ahora, se ha resistido exitosamente a cualquier reforma significativa. Santibáñez dijo que ‘’en principio hemos llegado a un acuerdo’’ con el sindicato refernte a la certificación. ¿Cómo hizo el gobierno para convencer al sindicato?, les pregunté a otros funcionarios y académicos mexicanos. Casi todos respondieron que al sindicato no le quedaba más alternativa que negociar, dada la creciente insatisfacción pública ante los desastrosos resultados de los estudiantes mexicanos en los exámenes internacionales estandarizados. Además la dirigente histórica del sindicato docente Elba Esther Gordillo tiene ambiciones políticas y no puede permitirse que se la vea como la causa del retraso educativo. A su vez Gordillo puede vanagloriarse ante los maestros de haber logrado una promesa del gobierno de reconstruir o reparar 30 mil escuelas de todo el país que tienen problemas estructurales o carecen de elementos básicos como pizarrones o sillas. Según expertos internacionales en educación Perú, Colombia y El Salvador, además de Chile, han instituido exámenes similares recientemente para evaluar a sus maestros. ‘’Se trata de una tendencia en crecimiento’’, me señaló Jeff Puryear, un especialista en educación latinoamericana del Diálogo InterAmericano, de Washington D.C. “Potencialmente es algo muy significativo porque representa un control de calidad de los maestros, algo que ningún país latinoamericano tuvo antes’’. Mi opinión: Es cierto que los resultados de las pruebas de los maestros mexicanos fueron espantosos. Y también lo es que el acuerdo firmado entre el gobierno y el sindicato docente hubiera sido mucho mejor de haber incluido también a los líderes del partido gobernante y a los de la oposición para garantizar así la supervivencia del programa en futuros gobiernos. Pero en vez de lamentarnos de que tantos maestros desaprobaran el examen, deberíamos celebrar el hecho de que por primera vez México y otros países latinoamericanos están tomando conciencia de la baja calidad de sus sistemas educativos y están empezando a hacer algo al respecto. mando gratis al 800-8293676. En Utah, el condado de Salt Lake cuenta con más de 12 mil veteranos y jubilados aparentemente elegibles quienes están dejando pasar esta oportunidad de recibir un dinero adicional. La cantidad sobrepasa más de 29 mil 600 tomando en cuenta todo Utah, y estas cifras no incluyen a personas de muy bajos ingresos que también podrían estarse perdiendo de reclamar este beneficio. “No es demasiado tarde. Sólo necesita completar y enviar el Formulario 1040A simplificado para el 15 de octubre”, comentó Déborah Guajardo, portavoz del IRS. “No deje de reclamar su dinero. 300 dólares le puede llenar su automóvil de gasolina o su refrigerador de comestibles”, añadió. Las personas en esta categoría deben tener Número de Seguro Social válido y al menos 3 mil dólares en ingre- a toda tu a verlo. Lotes de 5, 10, 20, y 40 Acres Convenientemente situados en: S T R AW B E R RY R E S E RV O I R S TA R VAT I O N R E S E R V O I R M O O N L A K E R E S E RV O I R Precios desde: 5 acres con vista a ............... $19,900 10 acres con bosque desde ... $26,500 40 acres con bosque desde ... $65,000 70 acres con vista................ $69,500 Fácil Financiación para Compradores SALT LAKE UTAH WEbEr dAViS WASHiNGTON AHORROS GRAN VENTA DE Calentadores Eficientes y Ahorradores de Energía Desde $ 1,750 Todo Incluido Incluye: Instalación Estandar y Termostatos Digitales. 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