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Show AHORA UTAH DEL 7 AL 13 DE OCTUBRE DE 2010 ( COMUNIDAD « P.3 Acerca de Baby Your Baby zQue es? » Baby Your Baby es parte de Medicaid, un programa de salud para residentes de bajos ingresos que es financiado por el gobierno estatal y federal. Lo que cubre D Temporalmente paga por el cuidado prenatal de las mujeres que, se supone, califican para Medicaid, con el objetivo de evitar que las madres pobres no reciban cuidado prenatal. Se ha demostrado que el programa reduce los defectos de nacimiento y las complicaciones del parto. Lamm califican las mujeres? D Las madres deben ser ciudadanas de E.U. o residentes legales de Utah por lo menos durante cinco anos, pero no se requiere ninguna prueba de ciudadania. Mediante un proceso de solicitudes simplificado que se realiza por Internet o por telefono, las mujeres solo dan fe de su estatus de ciudadania, de sus ingresos y otra informaciOn personal. iguanto tiempo dura? » Los bene-ficios de Baby Your Baby duran a lo mas dos meses porque se emplean como un recurso provisional hasta que las mujeres terminan el proceso de inscripciOn en Medicaid. Clinica DESDE PAGINA 1 Sanchez fue encarcelado y saliO en libertad bajo fianza. Comparecera ante la corte el 12 de octubre. El hombre es de nacionalidad mexicana; el personal de la clinica crela que trabajaba alli como medico, de acuerdo con documentos de la corte, pero Sanchez no tiene licencia para ejercer medicina en Utah. Llego a los Estados Unidos con una visa de trabajo y fue contratado por Westview el 1 de enero de 2006, donde permaneciO a pesar de las preocupaciones sobre su trabajo planteadas por el personal de otra clinica. Sanchez, de 56 afios, reaHai ecografias en el periodo de gestaciOn de algunas mujeres y produjo imagenes de mala calidad que no tenian ningim valor medico, sefiaki PT Nguyen, un medico de West Valley City que es citado en la declaraciOn de la orden de allanamiento. Nguyen, quien ya no trabaja en Westview, informO a los investigadores del caso de una paciente que dio a luz a un nitio con graves deformidades faciales —sin un ojo y un paladar hendidoque deberia haber sido detectado por el ultrasonido. Tras presentar una queja, Nguyen dijo que recibiO un escrito de LaRhonda Dennison, directora de la clinica, quien orden6 que todos los ultrasonidos fueran realizados por Sanchez. Mateo Agresta, un medico que daba atenciOn pediatrica en Westview pero que ya no trabaja ahi, les dijo a los investigadores que hubo presiOn para cobrar por los servicios mientras las pacientes eran aceptadas en Baby Your Baby. La atenciOn prenatal tiene una duraciOn de hasta dos meses y pretende ser un puente temporal para las mujeres que solicitan Medicaid. Se hicieron llamadas a Sanchez y Nguyen para este articulo, pero no fueron contestadas; Agresta tampoco hizo declaraciones. Westview cobraba a Baby Your Baby por mas ultrasonidos que otras clinicas de Utah, de acuerdo con especialistas en reclamos del Departamento de Salud de Utah que en noviembre de 2009 fueron los primeros en alertar a las autoridades sobre los problemas. Los funcionarios de salud estaban revisando los reclamos y se dieron cuenta de que Westview le presento un alto numero de estos a Baby Your Baby, pero solo un pequetio porcentaje de los pacientes calificO para Medicaid. Eso es inusual "porque se supone que una paciente que reline los requisitos para Baby Your Baby tambien debe calificar para el Medicaid tradicional," dice la declaraciOn. Sin embargo, las pacientes de la clinica luego aparecieron en los libros de Medicaid, cuando sus partos fueron pagados por un programa especial que solo cubre la atenciOn de emergencia de quienes no son ciudadanos. La evidencia recolectada acerca del personal de la clinica indicO que a los pacientes se les entregraron con- tratos que indicaban que deberian solicitar inscripciOn en Baby Your Baby afirJose Sanchez mando que eran resi» Arrestado por ejercer dentes legales y mas medicina de forma ilegal. tarde obtener Medicaid de emergencia al declarar su condiciOn de residentes indocumentados, segim la declaraciOn jurada. Los contratos ademas instruian a las pacientes a que dieran a luz a sus bebes en Jordan Valley Medical Center y les advertian que enfrentarian una multa de 1,200 &dares si tenian el parto en otro lugar o si cambiaban de clinicas. IASIS Health Care, Inc., la compailia propietaria del hospital, no tenia conocimiento del contrato ni control sobre el mismo, de acuerdo con su portavoz Jonie Brady. Segun el Departamento de Salud, las pacientes de Medicaid tienen la libertad de elegir cualquier hospital o proveedor de servicios aprobados por Medicaid. Y la ley de Utah prohibe cobrarles a los pacientes de Medicaid por la atenciOn pagada por Medicaid mismo. En mayo, un agente encubierto solicitO atenciOn en la clinica y se le dio uno de dichos contratos, segim la declaraciOn jurada. Maria Ayala dijo que comenzO a quejarse acerca de los cobros de Westview en 2004. Como coordinadora financiera de Baby Your Baby a traves de una empresa independiente, Exodus Health Care Network, Ayala se reuniO con varias pacientes de Westview que llegaron a su oficina para inscribirse en el programa. Ayala le dijo a Ahora Utah que sospechO que habla un problema cuando notO que las pacientes no sablan cual era su numero de Seguro Social. "Les pedia el numero de su Seguro Social y sacaban un pequefio pedazo de paper, dijo Ayala, quien se quejO en la oficina de Baby Your Babyd, pero se le dijo que no era el trabajo de ese programa cuestionar la condiciOn inmigratoria de la mujer. Deborah Michaelson, quien era una enfermera registrada de Westview en 2005, dijo que vio a una empleada de oficina ensefiar a las pacientes a mentir acerca de su condiciOn inmigratoria. Dijo que aquella mujer le preguntaba a las pacientes si tenian un numero de seguro social, pero cuando respondian que no, esta les decla: "Esti bien, denme nueve numeros que se les ocurran". Michaelson, de quien se esperaba que firmara las solicitudes de Baby Your Baby en Westview, se negO a hacer esa tarea y renunciO. RegresO en 2007 cuando le dijeron que ya las prkticas habian cambiado. Pero indicO que eso no era cierto y que por ello volviO a renunciar. Ayala no culpa a las pacientes. "Al no ser de este pais, se les ensefiO a sacarle provecho al sistema, en lugar de hacer las cosas legalmente", dijo. Perciben efectos negativos de Camara galardona ley de inmigraciOn en Utah a latinos EFE Premios a la ExcelenciaD Denver » Tras visitar Ari- zona, el vicegobernador de Utah y otros 12 funcionarios y legisladores advirtieron que la aprobaciOn de una ley de inmigraciOn similar a la SB1070 podria tener un impacto negativo para la economia de Utah. En declaraciones a los medios locales el 30 de septiembre, el Vicegobernador de este estado, Greg Bell, dijo que la visita a Arizona fue "informativa", ya que a partir de enero proximo la Legislatura de Utah comenzara a debatir varios proyectos de ley sobre inmigraciOn. "Sentimos que tenemos una vista panoramica de lo que ellos [los funcionarios de Arizona] creen que es el impacto de la SB1070, tanto positivo como negativo", sostuvo Bell. El grupo, dijo el vicegobernador, se reuniO en Arizona con dirigentes empresariales, politicos, fuerzas de seguridad, la Patrulla Fronteriza, representantes de la comunidad latina y abogados. Bell comentO que el impacto de la ley SB1070 "depende de con quien se hable", ya que mientras los legisladores sostienen que la medida cuenta con el respaldo de la mayorla de la poblaciOn, los empresarios presentaron las consecuencias negativas de esa ley. El principal impacto negativo del que hablaron los empresarios fue "el cambio en la imagen de Arizona". Para la Senadora estatal Luz Robles, demOcrata por Salt Lake City, que viajO con la delegaciOn, ese podria ser el mismo problema que Tamales Tita, Rancho Market entre los ganadores. ALMA CORONEL Ahora Utah RICK EGAN I AHORA UTAH El Senador de Arizona Russell Pearce saluda al Senador de Utah Scott K. Jenkins en el Capitolio de Arizona. Pearce se reuni6 con una docena de legisladores de Utah y el Vicegobernador de este estado Greg Bell para debatir sobre la ley de inmigracion. Utah enfrentara si se aprueban medidas similares a la de Arizona. "Escuchar a la camara de comercio, a la asociaciOn de hoteleros y a otros grupos claramente enumerar sus perdidas fue un fuerte mensaje. Creo que ese mensaje resonara con todos en terminos de la economia y de como queremos ver al estado de Utah en el futuro", declan') Robles. La legisladora enfatizO que los ingresos por turismo y por convenciones nacionales son vitales para la economia de Utah, por lo que pidiO que sus colegas "tengan eso en consideraciOn" al debatir las propuestas de leyes sobre inmigraciOn. "Tenemos un hermoso paisaje. Es una gran atracciOn. Me preocupa que una propuesta de ley pueda te- ner un impacto tan negativo", dijo Robles. "Me agrada saber que hay varios legisladores que estan buscando soluciones. La Unica soluciOn no es una ley como la de Arizona", agregO. Robles esta trabajando en una propuesta para que los inmigrantes indocumentados paguen impuestos y aprendan ingles, de modo que puedan incorporarse a la sociedad de Utah. El proyecto del Representante estatal Steve Sandstrom, republican por Orem, se basa en la ley SB1070 y busca identificar a las personas que viven en Utah sin documentaciOn migratoria valida. Una tercera propuesta permitiria que ciertos trabajadores indocumentados pudiesen ser contratados legalmente por empresas de Utah. fifi No tengan miedo, haganlo [ser padres de tutela temporal]. Los ninos son las bendiciones mas grandes de la vida. RUTH GONZALEZ I Madre de tutela temporal RICK EGAN AHORA UTAH Rosalia Gonzalez, de 5 Mos, juega en el columpio con su hermano Marco Gonzalez. Tutela DESDE PAGINA 1 son quienes se encargan de brindar atenciOn. Para los Gonzalez, el programa de tutela temporal le dio a su familia la oportunidad de crecer. La pareja, que vive en West Jordan, y su hijo biologic°, Patricio, de 15 alms, llegaron a Utah desde Argentina hace 10 afios, despues de conocer acerca de este estado de misioneros de la Iglesia de Jesucristo de los Santos de los Ultimos Dias. Con una licencia del estado, Ruth estableciO un centro de cuidado infantil y enseguida empezO a rodearse de ninos. Despues, un amigo de ella le hablO de la tutela temporal, la cual podria dar lugar a la adopciOn; la familia inmediatamente se inscribiO en el programa e incluso viajO hasta la Embajada de Argentina en Los Angeles para obtener la certificaciOn. Desde entonces, la familia ha crecido y ahora tiene la es- peranza de ampliarse de nuevo. La pareja adoptO a tres hermanos —Rene, de 9 afios, Marcos, de 7, y Rosalia, de 5y espera adoptar un segundo grupo de hermanos que han estado viviendo con ellos desde hace mas de un afio. Recientemente, la pareja recibiO la noticia de que la adopciOn posiblemente se apruebe, de acuerdo con Ruth, y ellos estan felices. Entre los nuevos hermanos, quienes no pueden mencionarse por nombre hasta que la adopciOn se finalice, esta otro chico adolescente que ha crecido con Patricio, una nina de 10 afios de edad y un bebe dell meses que ha estado con los Gonzalez desde su nacimiento. A los Gonzalez les gustaria adoptar a mas ninos —Ruth dijo tiene una docena en mente— pero, por ahora, seguiran siendo padres de tutela temporal. Pese a ello, ya le anadieron dos dormitorios y un bans a su casa y suenan con tener un jardin y mucho de espacio para que los ninos jueguen. La pareja sigue ahorrando dinero que Jose Luis gana con dos empleos como gerente de manufactura y conserje, minetras se asegura de pagar las clases de masica y el equipo deportivo de los ninos. Los Gonzalez son una familia especial porque estan dispuestos a criar ninos de todas las edades, dijo Lecluyse. Han ayudado a tantos ninos que recientemente recibieron el premio Espiritu de Servicio de West Jordan de manos de la Alcaldesa Melissa Johnson. Aunque siempre estan felices por tener mas hijos, los Gonzalez tienen esperanzas de que otras familias latinas consideren la posibilidad de ser padres de tutela temporal. La necesidad es grande, y las recompensas, enormes. "No tengan miedo, haganlo", dijo Ruth. "Los ninos son las bendiciones mas grandes de la vida". La Camara de Comercio Latinoamericana de Utah (LACC) ha distinguido con el premio del Profesional Exitoso 2010 a Sebastian De Freitas, representante de Regence BlueCross BlueShield. De Freitas trabaja en el departamento de Consejeros Latinos de esa empresa. Con este galardOn, LACC reconoce el esfuerzo realizado por negocios y personas que han sobresalido en la comunidad hispana durante el Ultimo afio. En esta ocasiOn, ademas de De Freitas, siete fueron los negocios que tambien se llevaron un premio: Horizonte Instruction and Training Center, por apoyo a la educaciOn; Firetsoss, por latinos en tecnologia; Rancho Market, por la empresa de rapido crecimiento; Telemundo Utah, por la empresa con diversidad; Tamales Tita, empresa favorable al empleado; Comunidades Unidas, por apoyo al latino; y Azteca Distribuitors y Creative Woodworks, LLC, por seguridad industrial. La entrega de los premios tuvo lugar en el Centro para la CelebraciOn Cultural de Utah el 30 de septiembre. "Aprovechamos esta oportunidad para reconocer piiblicamente el exito y el triunfo de Sebastian De Freitas y los demas ganadores, los cuales representan para la comunidad hispana un ejemplo a seguir", dijo Juan Manuel Ruiz, presidente de LACC. Con la entrega de galardones, la camara celebra la segunda ediciOn de estos premios que nacieron en 2009 con el fin de destacar los logros y el afan de superaciOn de profesionales y negocios latinos. "Es para mi un gran honor recibir este reconocimiento", dijo De Freitas, quien fue destacado por su ayuda a la comunidad hispanoparlante. "Esto me indica que voy por buen camino y que mi trabajo esta dando frutos". De Freitas es originario de Montevideo, Uruguay, y dijo sentirse orgulloso de que su labor sea reconocida despues de tan solo un alio de desempeflarse como consejero latino para Regence BlueCross BlueShield. "Lo que hacemos en este departamento es ayuda a todas aquellas personas que tienen dudas o preguntas en cuanto al cuidado de la salud", asegurO. |